近日，人力資源社會保障部聯合國家市場監(jiān)管總局、國家統計局向社會發(fā)布了包括“老年人能力評估師”等在內的9個新職業(yè)，通知明確了“老年人能力評估師”的定義和主要工作任務。

　　這是我國自《中華人民共和國職業(yè)分類大典(2015年版)》頒布以來發(fā)布的第三批新職業(yè)�！袄夏耆四芰υu估師”的發(fā)布，標志著我國在積極應對人口老齡化、推進醫(yī)養(yǎng)結合和老齡事業(yè)發(fā)展、有效破解養(yǎng)老服務需求與專業(yè)人才供給矛盾方面邁出了堅實的一步。

　　早在2013年，民政部就研究制定了《關于推進養(yǎng)老服務評估工作的指導意見》，科學確定老年人服務需求類型、照料護理等級以及明確護理、養(yǎng)老服務等補貼領取資格等，合理配置養(yǎng)老服務資源，充分保障經濟困難的孤寡、失能、高齡、失獨等老年人服務需求。同時，研究制定了《老年人能力評估》行業(yè)標準。

　　隨后，全國多地積極行動起來，因地制宜地制定了符合本地實際的老年人能力評估標準，并相繼落實《老年人能力評估》行業(yè)標準，通過政府購買服務等方式統一開展老年人能力綜合評估，考慮失能、失智、殘疾等狀況，評估結果作為老年人領取補貼，接受基本養(yǎng)老服務的依據。

　　眾所周知，我國是人口老齡化程度較高的國家，根據國家統計局發(fā)布的老年人口統計數據顯示，我國60周歲及以上人口已達3億人以上，其中65周歲以上人口超過了1.5億。從1999年進入人口老齡化社會至今，我國老年人口逐漸凈增，其中2017年新增老年人口首次超過1000萬。與之相對應的是，失能半失能老年人達到千萬。

　　在這種情況下,針對老年人開展行動能力評估,確定老年人照護等級，意義重大。提到老年人能力評估師，就是為有需求的老年人提供生活活動能力、認知能力、精神狀態(tài)等健康狀況測量與評估的人員。評估師會依據測量的結果，評估老年人的能力等級，為他們的能力恢復提出建議。評估后，給每位老人提出個性化的照護建議、照護方案，這也是評估師的重要任務。

　　從工作內容可以看出，老年人能力評估工作的社會意義重大。首先，它是為老年人提供養(yǎng)老照護和醫(yī)療護理服務的前提和基礎，為老年人提供個性化、差異化的養(yǎng)老服務。其次，為公平合理配置社會養(yǎng)老服務資源提供依據，避免無益消費或者過度服務。再次，為長期護理保險的政策落實提供職業(yè)人才支撐。據了解，2016年我國開始在社會保障體系中試點長期護理保險，截至2019年6月底，15個試點城市和2個重點聯系省份的參保人數達8854萬人。

　　政策引導、工作內容豐富使得我國的養(yǎng)老行業(yè)快速走向專業(yè)化、精細化，不論對于選擇居家護理的老人，還是選擇進入養(yǎng)老院的老人，都需要進行細致的行動能力評估。

　　在養(yǎng)老行業(yè)逐漸精細化和失能半失能人數逐漸上升的背景下，近年來全國各省區(qū)市(縣)政府也通過公開招標方式持續(xù)向第三方評估機構采購了大量的老年人能力綜合評估服務，這一舉措勢必導致市場對該職業(yè)產生頗大的需求。

　　截止到2017年，全國各類養(yǎng)老服務機構數量達到近15萬個，按照一個機構配備至少10名老年人能力評估師計算，全國需求老年人能力評估師至少在150萬人以上，現有專、兼職從業(yè)人員尚不足10萬，缺口比較大。再加上目前社會化服務供給不足、農村養(yǎng)老難、醫(yī)養(yǎng)結合落地難、資金籌措難等問題制約我國養(yǎng)老行業(yè)向前發(fā)展，形勢就更加嚴峻。

　　問題亟待解決，短板需要補足，為此政府也制定了相應的措施。其一，創(chuàng)造老年人口紅利，樹立積極老齡化理念。建立老年人才市場，提供咨詢、顧問、檔案管理、培訓師等工作崗位。倡導和完善互助養(yǎng)老服務模式，將互助養(yǎng)老納入民政部門工作范圍。其二，加強社區(qū)養(yǎng)老服務供給，積極推進養(yǎng)老服務社會化運營，實現政府、企業(yè)、社會的共同參與。其三，加強人才隊伍建設，提高服務質量。建設養(yǎng)老專業(yè)人才數據庫，與養(yǎng)老服務業(yè)發(fā)達國家或地區(qū)開展教育培訓合作，增加養(yǎng)老行業(yè)就業(yè)。

　　優(yōu)路教育作為一家教育企業(yè)，依托自身資源，借助平臺優(yōu)勢，開展了一系列職業(yè)人才培養(yǎng)和知識服務升級合作。為積極響應政府號召，進一步提高老年人能力綜合評估工作的專業(yè)度及普遍性，以民政部發(fā)布的《老年人能力評估》行業(yè)標準為指導，完善老年人能力綜合評估標準體系建設。優(yōu)路教育特推出與“老年人能力評估師”相關的課程內容。

　　據了解，該課程內容涵蓋老年人軀體運動、精神狀態(tài)、感知覺和溝通、社會參與能力的評估等。內容豐富且均能運用到實際工作中，

　　從打基礎、練習題，到考前提分，層層遞進，旨在讓學員輕松學習、高效學習，助力學員順利通過考試。通過相關課程內容的學習，使學員實現自我價值的提升。

　　除了課程內容外，優(yōu)路教育還擁有一支實力雄厚的教研團隊，負責課程配套教輔資料的研發(fā)工作，使學員的學習更有保障。

　　“老年人能力評估師”這一新職業(yè)的相關人才雖然缺口較大，但通過國家各項政策的扶持和社會各界在人才供給端的通力協作，這一行業(yè)將迎來更快速、更專業(yè)、更精細化的發(fā)展。除“老年人能力評估師”這一新職業(yè)外，人社部聯合多部門之前也將健康照護師、呼吸治療師等與養(yǎng)老、照護相關的職業(yè)列為新職業(yè)。

　　這意味著，養(yǎng)老行業(yè)不僅僅需要單純的護理，隨著行業(yè)的崛起，其工種也將越來越細分，技能也將越來越多元，人員素質也將逐步得到提高。

　　伴隨著長壽時代的到來，未來人人或將帶病長期生存�！袄夏耆四芰υu估師”的出現勢必會成為養(yǎng)老服務行業(yè)的一針強心劑，該職業(yè)的培養(yǎng)和供給，將會成為推動中國養(yǎng)老事業(yè)發(fā)展的一大助力。在日益嚴峻的人口老齡化形勢下，其職業(yè)發(fā)展前景廣闊。