經(jīng)濟日報-中國經(jīng)濟網(wǎng)北京7月12日訊（記者錢箐旎）隨著人工智能、大數(shù)據(jù)等技術的不斷應用，未來科學技術會否取代更多人工操作，一再成為人們關注的焦點，特別是在傳統(tǒng)銀行業(yè)，普通銀行職位會否真的被數(shù)字技術所取代？

　　近日，匯豐最新發(fā)布了一份研究報告，預測在數(shù)字技術和人工智能推動變革下的銀行業(yè)，未來將出現(xiàn)6大新型工作崗位。報告同時指出，3大特質令人工勞動力在未來數(shù)字技術時代繼續(xù)發(fā)揮職業(yè)優(yōu)勢。

　　該份題為《人類的優(yōu)勢：人的力量》的報告由匯豐委托第三方編制。報告預測，銀行業(yè)未來將出現(xiàn)6種新型崗位，分別是：混合現(xiàn)實體驗設計師、算法工程師、會話式界面設計師、全能服務顧問、數(shù)字流程工程師和合作網(wǎng)關賦能人員。

　　匯豐零售銀行及財富管理業(yè)務全球創(chuàng)新與合作主管、亞太區(qū)數(shù)字技術主管安德魯·康奈爾表示，“雖然未來的崗位及職業(yè)類型目前還無法完全準確預知，但有一點毫無疑問——人工智能不會取代人類智慧。未來，銀行業(yè)的客戶體驗將取決于最先進技術與人的力量是否可以完美結合”。

　　在分析和預測未來崗位時，匯豐報告認為，有3項特質將幫助人在勞動中繼續(xù)與機器相區(qū)別開來。它們分別是：好奇心（Curiosity）、創(chuàng)造力（Creativity）和溝通能力（Communication)，簡稱為“三C特質”。

　　報告作者之一、應用未來學家湯姆·萊特表示，“在機器承擔更多自動化流程工作的未來，‘最人性化’的資源也會受到更多關注。好奇心、創(chuàng)造力和同理心等品質將會繼續(xù)把人類與機器區(qū)分開來”。

　　匯豐報告還預測，數(shù)字及科技領域的技能人才短缺問題仍將持續(xù)，終生學習及雇員能力提升將至關重要。安德魯·康奈爾補充道：“雇主需要發(fā)揮重要作用，幫助員工不斷實現(xiàn)個人成長，促進技能提升�！�

　　具體來看，上述報告預測銀行業(yè)未來將出現(xiàn)的6種新型崗位為：

　　一、混合現(xiàn)實體驗設計師�；旌犀F(xiàn)實（MR）或者增強現(xiàn)實（AR）將成為我們連接未來數(shù)字世界的主要界面，這已逐漸成為共識。我們可以在現(xiàn)實世界之上疊加一層數(shù)字信息，從而構建任何想象的人或物，并將其置于現(xiàn)實空間之中，如同真實存在一樣。未來，這一技術可能用于滿足一些銀行業(yè)務的需求。

　　設計復雜的三維界面并使其流暢而直觀，將成為未來從業(yè)者一個重要的就業(yè)新領域，需具備美術設計、品牌推廣、用戶體驗和三維架構等方面的技能。

　　二、算法工程師。目前，越來越多的決策基于算法、利用各種數(shù)據(jù)輸入而快速得出結論。盡管如此，算法所處的環(huán)境是快速變化的——監(jiān)管要求持續(xù)調整，新信息持續(xù)涌現(xiàn)，產品不斷演化。因此，保持算法的不斷更新以優(yōu)化銀行客戶體驗、避免出現(xiàn)“電腦說不可以”的情況，將成為一項需求日益增長的技能。

　　隨著技術運行環(huán)境趨向少代碼甚至無代碼，從業(yè)者將需要掌握風險管理能力、服務設計技能和財務知識，而非技術熟練。

　　三、會話式界面設計師。近年來，機器的交互方式日趨人性化。目前，銀行業(yè)已開始使用聊天機器人處理簡單的客戶查詢及收集信息。以往需要復雜代碼發(fā)出指令的場景，現(xiàn)在可以直接與機器人對話，由機器人分析我們的需求。作為一項新興技能，會話式界面設計將幫助我們充分利用語音及文字聊天機器人，隨著該技術越來越主流，會話式界面設計的重要性必然與日俱增。

　　從業(yè)者需要兼具創(chuàng)意、語言和人類學方面的技能，開發(fā)出自然流暢的會話式界面，在解決眼前問題之余讓客戶感到驚喜。

　　四、全能服務顧問。數(shù)字、物理以及遠程服務環(huán)境之間的分隔正在消除�？蛻艨赡茈S時需要通過網(wǎng)點、聊天軟件、語音、AR或VR（虛擬現(xiàn)實）方式獲取服務。隨著MR成為主要的人機交互界面，技能純熟、可跨越產品種類為客戶提供支持的全能客服將能夠在虛擬環(huán)境和物理環(huán)境之間無縫切換，隨時隨地滿足客戶需求。

　　從業(yè)者既需要具備產品及業(yè)務知識，也要有出色的客戶溝通能力。這就要求其熟練運用各種主要溝通技術，包括在虛擬環(huán)境下服務客戶。

　　五、數(shù)字流程工程師。目前，很多銀行客戶的交互活動——從開戶到更換遺失的銀行卡，都會遵循一套標準化流程。對此，銀行在兼顧安全保障和監(jiān)管要求的同時，也致力創(chuàng)造完善的客戶體驗。隨著多渠道的服務及信息整合到這些流程中，其變化速度可能加快，復雜程度也會提高。數(shù)字流程工程師將分析、組合以及優(yōu)化這些工作流程，盡可能提高處理能力、減小阻力。

　　從業(yè)者需要具有很強的發(fā)現(xiàn)能力，以便理解規(guī)模龐大、相互關聯(lián)的工作流程，并診斷出問題及瓶頸所在，同時還須具有創(chuàng)造力，以構建解決方案的模型并進行測試。

　　六、合作網(wǎng)關賦能人員。在日益網(wǎng)絡化的商業(yè)世界，銀行需要謹慎監(jiān)控、悉心維護并認真協(xié)商其與金融科技公司等合作伙伴的數(shù)字化關系。由于資金和客戶數(shù)據(jù)可能在不同的組織機構之間流動，銀行需要設置專人監(jiān)察相關使用情況和行為操守，確保履約及合規(guī)。

　　從業(yè)者需具備數(shù)字接口方面的技術知識，還要了解安全及風險管理，與合作伙伴互動交流所需的溝通技能也非常重要。